C’est un mode d’accompagnement en coaching qui s’appuie sur les principes, les règles et les jeux issus de la Gestalt-thérapie.

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Le terme anglais « coach » dérive en fait du mot français « cocher », qui désignait la personne qui conduisait une voiture tirée par des chevaux, et transportait des voyageurs.

Le cocher, de fait, accompagnait les passagers jusqu’à leur destination.

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La Gestalt Coaching mobilise la communication non verbale et intègre des approches corporelles et énergétiques de la relation, des techniques de créativité et d’assertivité.

 

Elle s’applique efficacement auprès des personnes, des groupes, des entreprises et des  collectivités :

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• Vie professionnelle : amélioration de la performance professionnelle, repositionnement vis-à-vis des collaborateurs et de la hiérarchie, changement de poste, prise de décision, management, fonctionnement d’équipe, gestion des conflits et du stress,

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• Vie personnelle : épreuve de séparation, perte d’emploi, redéfinition des projets et objectifs de vie, gestion du stress, confiance en soi, prise de décision.

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• Enfant et adolescent : confiance en soi, problème de concentration, agitation, communication difficile,

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• Coaching spécifiques : artistes, sportifs, dirigeants, personnalités politiques…

 

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Notre travail portera sur les différentes dimensions de votre personne en interaction avec moi.

Une approche à 360 dégrés, Tête/coeur/corps.

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• Votre façon de voir le monde, vos pensées, vos croyances et votre imaginaire (tête)

• Votre ressenti, vos émotions (cœur)

• Votre corps, vos mouvements et sensations dans une approche psychocorporelle. (Corps)

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Mon désir est de vous soutenir et vous apporter une sécurité, un appui qui vous aideront à prendre votre élan au sein de votre environnement, habiter votre corps et prendre soin de votre cœur.

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Je propose de vous accompagner dans les domaines de coaching suivants :

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• Le coaching professionnel, coaching des managers et des dirigeants : Vous rencontrez des difficultés professionnelles ou vous souhaitez augmenter votre potentiel afin d’avoir une meilleure productivité

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• Le coaching de fin de carrière : Vous êtes en fin de carrière professionnelle, bientôt ou déjà à la retraite et vous souhaitez être accompagné dans cette transition en toute sérénité

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La durée d'un coaching individuel varie de 3 à 6 mois pour un objectif précis.

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• Le coaching d'entreprise : Créer, conforter, améliorer la cohésion de votre équipe et de votre entreprise en terme de PERFORMANCE, PLAISIR & AUTONOMIE - Une multitudes de propositions : team building, Cohésion d'équipe, groupes de Co Développement

 

Cette prestation est possible en co animation avec Arnaud JULLIEN - Coach sportif, Coach Professionnel Certifié, et Entraîneur de Tennis.

Ses atouts : l'expérience de l'entreprise et du monde du sport depuis plus de 25 ans​.

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